TUR har i samarbejde med Teknologisk Institut - Center
for Arbejdsliv og Mærks Nielsen HR udarbejdet en analyse,
der indeholder en vurdering af branche- og
uddannelsesstrukturer inden for beredskabsområdet, som
relaterer sig til AMU programmet.
Redderområdet gennemgår for tiden omfattende
strukturmæssige forandringer, hvilket har medført, at branchen,
markedet, markedets aktører og interessenter skal agere ud fra nye
forudsætninger og vilkår. Dette har blandt andet konkret vist sig
ved ændrede jobområder og ændrede jobfunktioner, hvilket i sagens
natur stiller ændrede krav til medarbejdernes kvalifikationer.
Derfor har TUR som efteruddannelsesudvalg ønsket en nærmere analyse
af de ændrede jobfunktioner inden for tre hovedkategorier:
Ambulance, Autohjælp, Redning.
Formålet med analysen har således været at afdække de nye
jobfunktioners udmøntning i nye jobprofiler på arbejdsmarkedet.
Hvordan disse stiller krav om ændrede kompetencer og
kvalifikationer blandt medarbejderne. Endvidere har formålet med
analyseprojektet været at udarbejde uddannelsesstrukturer, således
at medarbejdere inden for området fremover får lettere ved at få
overblik over efteruddannelsesmulighederne ved hjælp af fagligt
målrettede uddannelsesstrukturer. Analyseprojektet er finansieret
via ordinære udviklingsmidler (AMU).
Læs mere i rapporten:
Ambulance, assistance og redning - en analyse af
branche- og uddannelsesstrukturer
-TUR
Transporterhvervets Uddannelser
Vesterbrogade 6 D, 4. sal
1620 København V
E-mail: tur@tur.dk
Telefon: 35 87 87 00
CVR. nr.: 12852940
EAN: 5790002580925